{"id":4326,"date":"2018-07-05T21:58:46","date_gmt":"2018-07-05T19:58:46","guid":{"rendered":"http:\/\/www.dietmar-kehlbreier.de\/?p=4326"},"modified":"2019-04-20T14:42:09","modified_gmt":"2019-04-20T12:42:09","slug":"mehr-inklusion-mit-digitaler-assitenz","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/www.dietmar-kehlbreier.de\/?p=4326","title":{"rendered":"Mehr Inklusion mit digitaler Assitenz"},"content":{"rendered":"

\"\"<\/a>Vor genau 50 Jahren gr\u00fcndeten wir unsere ersten Werkst\u00e4tten, u.a. hier in Waltrop. Wir sind heute der einzige Werkstattr\u00e4ger im Landkreis Recklinghausen mit elf standorten ….<\/p>\n

Gru\u00dfwort Innovationsforen Mittelstand am 04.07.2018 Waltrop: \u00a0Inklusion 4.0 \u2013 Digitale Unterst\u00fctzungssysteme f\u00fcr Mitarbeitende mit kognitiven Einschr\u00e4nkungen<\/strong><\/p>\n

… und besch\u00e4ftigen im Dienstleistungsbereich, in der Holz- und Mettalverarbeitung, in Logistik und Verpackung, Textilverarbeitung, der Elektromontage und im Garten- und Landschaftsbau, im W\u00e4scherei- und Druckereibereich.
\nEs gibt keine Entwicklungen in der Arbeitswelt, die an unseren Werkst\u00e4tten vorbeigeht. Viele Jahre waren wir Zuliefererbetrieb des Bergbaus. Am 3. Advent schlie\u00dft der Bergbau endg\u00fcltig.
\nUnser Credo war daher immer: Ver\u00e4nderungsprozesse mitgestalten und unsere Prozesse, Strukturen, Strategien, unser Bildungswesen aktiv ver\u00e4ndern.<\/p>\n

II.
\nDeswegen wollen wir das Zeitalter der Digitalit\u00e4t aktiv mitgestalten.
\nDas Megathema Zeit birgt Risiken und Chancen zugleich \u2013 da heben wir uns nicht ab von anderen Betrieben:
\nWie und was wird in Zukunft produziert und welche Arbeitspl\u00e4tze fallen wom\u00f6glich durch digitale L\u00f6sungen ganz weg? Hier gibt es \u00c4ngste und sozialen Sprengstoff, gerade in einer Region verfestigter Langzeitarbeitslosigkeit!
\n(Weil wir aber ins Gelingen verliebt sind:) Welche neuen (technologischen) M\u00f6glichkeiten ergeben sich f\u00fcr Menschen mit Behinderung, um am gew\u00f6hnlichen gesellschaftlichen Leben teilzunehmen, die wir heute noch gar nicht erahnen?
\nBarrierefreiheit ist hier umfassend zu denken: Was k\u00f6nnen mixed Reality-Technologien an heute vorhandenen Barrieren abmildern? Menschen haben Sinneseinschr\u00e4nkungen \u2013 sehen oder h\u00f6ren schlecht -, haben physische Handicaps (und sind mobiler und autonomer durch Robotertechnik). Menschen haben kognitive Einschr\u00e4nkungen oder geistige Behinderungen, k\u00f6nnen aber im Arbeitsprozess durch passgenaue Hart- und Software ihre Nachteile abmildern.<\/p>\n

Wir sagen mit einigem Selbstbewusstsein, dass die Werkst\u00e4tten mit ihrer 50j\u00e4hriger Erfahrung, aber auch unsere Besch\u00e4ftigte etwas einzubringen haben.<\/p>\n

III.
\nUnsere doppelter Blick ist und bleibt dabei: Rehabilitation und Produktion.
\nWir zielen darauf, dass Menschen, die nicht, noch nicht oder noch nicht wieder auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt t\u00e4tig sind, p\u00e4dagogisch gef\u00f6rdert werden. Mit digitalen Assistenzen geht sicherlich mehr!
\nWir zielen ebenso darauf, dass unsere Leute in die Betriebe gehen (wohlwissend, dass auch wir \u201eBetrieb\u201c sind): Wie ist ein Arbeitsplatz, ein Arbeitsprozess f\u00fcr einen behinderten Menschen gestaltbar, dass ein Mensch nicht daran behindert wird, eine vergleichbare Arbeitsleistung zu erbringen?
\nIV.
\nWie kommt man zu solchen L\u00f6sungen? \u2013 Man erfindet sie a sicher nicht im Forschungslap, sondern eher direkt in der Arbeitswelt mit den Nutzern zusammen: Digitale Assistenz muss passgenau sein und vom Nutzer wie von der Umwelt akzeptiert werden. Sie muss zug\u00e4nglich sein unabh\u00e4ngig von hardware, software, Sprache, Kultur, Ort \u2013 und eben unabh\u00e4ngig physischen und kognitiven F\u00e4higkeiten. Das sind immense Herausforderungen.
\nHier wollen wir gerne mit unseren Besch\u00e4ftigten Entwicklungshelfer sein: Menschen mit Behinderung entwickeln, testen und nutzen im besten Fall neue Technologien.
\nGute digitale Assistenzen haben gesamtgesellschaftlichen Nutzen, weil sie \u00fcbertragbar sind. Daher beteiligen wir uns auch als Diakonisches Werk an sich und nicht nur als Recklingh\u00e4user Werkst\u00e4tten: Was einem Mensch mit Behinderung n\u00fctzt \u2013 und da denken wir einfach an unsere Bahnh\u00f6fe mit ihren Aufz\u00fcge, Beschriftungen und Bodenmarkierungen -, das ist auch auf einen alten Menschen \u00fcbertragbar.
\nV.
\nWir wollen heute ein Netzwerk bauen bzw. auszubauen.
\nWir verstehen uns als Teil der heimischen Industrie, mit der wir kooperieren und f\u00fcr die wir fertigen. Wir haben die Verantwortung, t\u00e4glich f\u00fcr 2.000 Besch\u00e4ftigte Arbeit zu organisieren \u2013 und wollen das auch in Zukunft realisieren.
\nWir verstehen uns mit unserem diakonischen Auftrag im Zusammenhang mit anderen diakonischen Tr\u00e4gern und Tr\u00e4gern der freien Wohlfahrtspflege und wollen alles zu tun, damit Menschen mit Teilhabehemmnissen so bef\u00e4higen und gef\u00f6rdert werden, dass sie Teil der Arbeitswelt werden und bleiben.
\nF\u00fcr uns ist daher der Aufbruch zur Arbeit 4.0 in besonderer Weise ein Aufbruch in ein Projekt \u201eInklusion 4.0\u201c.
\nMein Dank gilt allen, die die Veranstaltung initiiert und organisiert haben, die vortragen und zuh\u00f6ren.
\nFr\u00fcher sagte mal hier \u201eGl\u00fcck auf\u201c \u2013 mal sehen, was die digitale Arbeitswelt daraus macht \u2026<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Vor genau 50 Jahren gr\u00fcndeten wir unsere ersten Werkst\u00e4tten, u.a. hier in Waltrop. Wir sind heute der einzige Werkstattr\u00e4ger im Landkreis Recklinghausen mit elf standorten ….<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[16],"tags":[],"class_list":["post-4326","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-diakonie"],"_links":{"self":[{"href":"http:\/\/www.dietmar-kehlbreier.de\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/4326","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"http:\/\/www.dietmar-kehlbreier.de\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"http:\/\/www.dietmar-kehlbreier.de\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/www.dietmar-kehlbreier.de\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/www.dietmar-kehlbreier.de\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=4326"}],"version-history":[{"count":5,"href":"http:\/\/www.dietmar-kehlbreier.de\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/4326\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4337,"href":"http:\/\/www.dietmar-kehlbreier.de\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/4326\/revisions\/4337"}],"wp:attachment":[{"href":"http:\/\/www.dietmar-kehlbreier.de\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=4326"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"http:\/\/www.dietmar-kehlbreier.de\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=4326"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"http:\/\/www.dietmar-kehlbreier.de\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=4326"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}